
يوم مرأة سيبقى في ذاكرة الموظفات.. وبكل فخر.
الموضوع أكبر من مجرد ورد وتورتة. يوم كامل يركز على الموظفات في شركتكم، قصصهن وأصواتهن الحقيقية.
هل هذا مألوف؟
- شهر مارس يقترب وتريدون شيئاً أكبر من مجرد بطاقة معايدة.
- في الشركة كفاءات نسائية قوية وتريدون تسليط الضوء على قصصهن.
- تريدون ربط هذا اليوم ببرامج حقيقية للتطوير والقيادة.
من أول فكرة إلى آخر صورة
- 1
فكرة واحدة لليوم
شعار يعبر عن المشاعر التي تريدون إيصالها للموظفات.
- 2
قصصهن في أفلام
سلسلة أفلام لزميلات حقيقيات، تظهرن فيها غالباً في ثنائيات، وتُنشر طوال الشهر.
- 3
يوم مليء باللحظات
جدران للصور، خلفيات مميزة، هدايا، ووقت للتواصل.
- 4
أمسية خاصة، إذا أردتم ذلك
حفل عشاء مع مسرح وشاشة عرض وأجواء لا تنسى.
- 5
محتوى يستمر أثره
أفلام ومنشورات تدعم العلامة التوظيفية، ويبقى أثرها طويلاً بعد شهر مارس.
كل شيء ينفذه فريق واحد
- الشعار والهوية البصرية
- سلسلة أفلام ومقابلات
- الفعالية ولحظات التصوير
- هدايا تذكارية
- محتوى للإيميلات ومنصات التواصل
- تصوير فوتوغرافي وفيديو
نفذنا مشاريع مشابهة من قبل
في «e& مصر»، أنتجنا سلسلة أفلام تحكي قصص الموظفات بلسانهن، ونظمنا يوماً من الحوارات الصريحة، واحتفلنا بالمرأة في الفرق الهندسية.
اقرأ دراسات الحالة6 أشياء تحصل عليها في كل مناسبة
- 1
فكرة واحدة باسم مميز
قبل تصميم أي شيء، نختار للبرنامج اسماً وشعاراً يسهل على موظفيكم تذكره.
- 2
مبني على قيمكم
كل مناسبة، حتى لو كانت يوماً صيفياً، هي فرصة لتعيشوا هذه القيم.
- 3
موظفوكم هم المحتوى
زملاء حقيقيون في الفيديوهات، وعلى الجدران، وفي القصص التي نحكيها.
- 4
مراحل متتالية وليس يوماً واحداً
حملة تشويقية، انطلاقة يفتتحها القادة، لحظات يشارك فيها الجميع، وخطوات تضمن استمرار الأثر.
- 5
كل شيء في مكان واحد
فيديوهات ورسوم متحركة، ألعاب، تجارب رقمية، فعاليات، وتصميم المكاتب وهدايا الموظفين.
- 6
توثيق وتسليم كامل
تصوير فوتوغرافي وفيديو لكل اللحظات، مع نماذج جاهزة يمكن لفريقكم استخدامها باستمرار.
برامج أخرى يطلبها عملاؤنا
شاركنا المناسبة.
مكالمة لمدة 30 دقيقة تكفي لرسم الفكرة والخطة وتحديد المتطلبات.
